貴重な機会
親愛なる皆様
おはようございます。
土曜日は物流マネージャー実践研修名古屋32期生。
今回は第2講、5か月研修の1か月が経過し、受講
生同士の親密性もだいぶ深まり、関わりも活発にな
り活気あるムードになって参りました。残り4か月
益々活性化していくことを願います。
![](https://i0.wp.com/www.yamanet.tv/wp/wp-content/uploads/2019/10/74505853_2493862107361725_4481828038715113472_n.jpg?resize=960%2C720)
集合型の外部研修は他社の人達とのご縁が生まれ公
私ともに親しくなり、お取り引きが始まることも珍
しくなく、中には業務提携にまで発展したケースも
ありますし、生涯の友と呼べる得る親友へと発展す
る人達もいます。我ながら素晴らしい機会だと思い
ます。
![](https://i0.wp.com/www.yamanet.tv/wp/wp-content/uploads/2019/10/75650553_2493862674028335_3383513645957775360_o.jpg?fit=750%2C563)
かわって、昨日の日曜日は、自社内にて入社一年未
満ドライバー研修を行ないました。先の外部研修で
は他社の方々とのご縁が生まれますが、社内研修で
も、営業所や時間帯の違いから同じ会社にいながら
なかなか顔を合わすことの出来ない人たちが一同に
会し、親密性を高め情報や価値観を共有することが
できます。特に昨日は新人ドライバーさんが主でし
たので、会社の歴史や社長の考え、理念、方針など
も伝え共有することができました。終始真面目な
受講姿勢で、我ながら素晴らしい社員です。
![](https://i1.wp.com/www.yamanet.tv/wp/wp-content/uploads/2019/10/74404804_2493866027361333_3462959094845931520_o.jpg?fit=750%2C563)
外部研修、社内研修共にとても重要で、人財育成の
為に欠かせない機会であります。
![](https://i0.wp.com/www.yamanet.tv/wp/wp-content/uploads/2019/10/74216828_2493866764027926_2294453498974044160_o.jpg?fit=750%2C563)
そして、何よりも誰よりもそれを主導している私自
身が受講生や社員の皆さんから刺激を頂きながら、
自分の考えや方針を確認したり軌道修正をする為の
大変貴重な機会なのであります。
今日も一日良い日に致します。
物流応援され団長@山田泰壮 拝